Valence est la capitale de la communauté autonome de Valence, une ville portuaire attrayante avec de belles plages, une vieille ville pavée, un temps ensoleillé et une architecture étonnante. La troisième plus grande ville d'Espagne a une population d'environ 830 000 habitants, dont de nombreux expatriés.
Les expatriés sont attirés par le riche patrimoine historique, culturel et architectural de la ville et par la possibilité de travailler dans un environnement multiculturel détendu et bien relié, au bord de la mer Méditerranée. Bien que des possibilités d'emploi existent, il peut être plus difficile de trouver du travail après une pandémie qui a vu de nombreux Valenciens perdre leur emploi.
L'économie de Valence
Valence se distingue par sa prospérité économique, qui la place en quatrième position en Espagne. Cette région se démarque par sa compétitivité, sa modernité et son esprit innovant. Elle est dotée de plusieurs ports, de trois aéroports internationaux, d'un réseau ferroviaire bien développé et d'un vaste réseau routier. Le port de Valence figure parmi les ports à conteneurs les plus actifs en Europe et en Méditerranée. Il gère environ 20 % des exportations de l'Espagne.
Les principaux secteurs d'emploi à Valence sont le tourisme et les services, qui occupent plus de 80 % de la population active. Cependant, Valence possède également une base industrielle solide, avec environ 11 % de la main-d'œuvre travaillant au sein de petites et moyennes entreprises. Les secteurs importants comprennent le papier, le bois, le mobilier, la chaussure et les produits métalliques.
Marché du travail de Valence
Les opportunités d'emploi pour les expatriés à Valence s'étendent sur de nombreux secteurs, tels que le commerce, le tourisme, l'hôtellerie, les services financiers et l'industrie. Les grandes entreprises nationales et internationales opérant dans la région recherchent constamment des professionnels qualifiés et compétents. Bien que des postes soient accessibles pour les non-hispanophones, la maîtrise de l'anglais et de l'espagnol ouvre davantage de portes.
Cependant, la recherche d'emploi peut s'avérer difficile en raison du nombre élevé de chômeurs. En janvier 2025, le taux de chômage dans la Communauté valencienne a augmenté de 3 078 personnes, portant le total à 318 581 chômeurs. Parmi eux, 124 597 sont des hommes et 193 984 sont des femmes.
Bon à savoir :
Le salaire mensuel moyen pour un travailleur à Valence est de 1 739 euros brut, ce qui est inférieur de 9,1 % à la moyenne nationale espagnole.
Comment trouver un emploi à Valence
Consultez les petites annonces des journaux locaux et les sites Web consacrés à l'emploi. Cela peut être une première étape fructueuse, même si le bouche-à-oreille est souvent un bon moyen de découvrir des opportunités. Si vous êtes déjà dans la région, inscrivez-vous auprès d'une agence pour l'emploi et soumettez des candidatures spontanées à quelques entreprises. Les personnes parlant couramment l'espagnol peuvent envisager d'appeler à froid différents employeurs chaque jour pour voir s'il y a des postes à pourvoir.
Bon à savoir :
Pour augmenter vos chances de trouver un emploi à Valence, participez à des réunions et à des activités professionnelles afin d'élargir votre réseau. Par exemple, Valencia Actíva (une organisation du conseil municipal de Valence) promeut des programmes de tutorat et de formation et propose des informations sur les possibilités d'emploi dans la région.
Comment bien se préparer à un entretien à Valence
Après avoir réussi à décrocher un entretien pour le poste tant convoité à Valence, il est temps de vous assurer d'être parfaitement prêt afin d'impressionner votre potentiel employeur et de maximiser vos chances de succès. La préparation minutieuse en amont d'un entretien est essentielle, car elle peut faire toute la différence entre obtenir le poste et le laisser filer. Voici quelques conseils pour vous aider à briller lors de votre entretien.
Approfondissez vos connaissances sur l'entreprise avec laquelle vous vous entretiendrez, en vous renseignant sur son historique, sa mission et ses valeurs fondamentales.
Lisez attentivement la description du poste et assurez-vous de bien saisir les exigences et les responsabilités qui y sont associées.
Essayez de vous faire une idée claire de la culture et de l'atmosphère de travail au sein de l'entreprise en consultant des avis en ligne et en échangeant avec des employés actuels ou passés.
Si l'espagnol n'est pas votre langue maternelle, entraînez-vous à communiquer efficacement avec votre interlocuteur en vous exprimant de manière claire et confiante.
Préparez une liste de questions pertinentes à poser à l'intervieweur concernant le poste lui-même, l'entreprise et l'environnement professionnel.
Sélectionnez une tenue vestimentaire professionnelle pour l'entretien, en évitant tout look trop décontracté ou inapproprié.
Familiarisez-vous avec les types de questions fréquemment posées lors des entretiens et entraînez-vous à fournir des réponses convaincantes aux interrogations courantes.
Assurez-vous d'arriver au moins 10 à 15 minutes en avance afin de tenir compte de possibles imprévus pouvant affecter votre horaire.
Culture du travail à Valence
Les Valenciens sont reconnus pour leur travail assidu, mais ils savent également équilibrer vie professionnelle et personnelle. L'atmosphère au travail est généralement conviviale et collaborative, encourageant la coopération et le partage d'idées. De plus en plus d'entreprises adoptent une approche souple envers le travail, permettant aux employés de travailler à distance ou d'ajuster leurs horaires selon leurs besoins personnels. Globalement, la culture du travail à Valence favorise le succès tout en soulignant l'importance de mener une vie en dehors du bureau.
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