Obtener un visado profesional para China -especialmente un visado de trabajo- nunca ha sido especialmente fácil. Y tras la pandemia del virus COVID-19, la normativa para solicitar un permiso de trabajo en China no ha hecho sino endurecerse. Esto es lo que hay que saber.
Importante:
Actualmente, para viajar a China tendrá que presentar un código QR de Declaración Sanitaria Electrónica, un certificado de vacunación y pruebas de anticuerpos. A continuación, tendrás que pasar una cuarentena de 14 días. Tenga en cuenta que en algunas provincias puede prolongarse hasta 21 días o incluso más. También deberás volar a China en un vuelo directo, sin escalas en otros países. Y, por supuesto, también necesitarás un visado de entrada o un permiso de residencia válidos.
Ten en cuenta que los requisitos de entrada en China cambian constantemente, por lo que es importante que te informes en la embajada o consulado chino de tu país.
¿Cuáles son los tipos de visados profesionales para China?
China, el mayor fabricante y exportador del mundo, ofrece un sinfín de oportunidades laborales a los expatriados, ya sea trabajando en una empresa o creando la suya propia. Si vas a trasladarte a China por trabajo o negocios, necesitarás un visado profesional. Actualmente existen varios tipos de visados profesionales expedidos a extranjeros, dependiendo del propósito de tu visita o estancia.
Las dos opciones principales son el visado de negocios (visado M) y el visado de trabajo (visado Z). El visado M es un visado de negocios destinado a visitas y consultas para quienes hacen negocios con empresas chinas. El visado Z, por su parte, se concede a quienes pretenden trabajar en China: obtener un visado Z es la única forma de trabajar y cobrar un sueldo en China legalmente. Para solicitar un visado de trabajo, primero tendrás que conseguir una oferta de empleo; a continuación te lo explicamos con más detalle.
Visado de negocios (visado M)
El visado M se expide a quienes visitan China para participar en actividades comerciales y mercantiles. Esto incluye asistir a ferias y exposiciones, reunirse con clientes y proveedores, firmar contratos, negociar actividades comerciales, etc. La duración de la estancia con un visado de negocios suele limitarse a 30 o 60 días y puede expedirse para una o varias entradas.
Puedes solicitar un visado de negocios para China en tu Embajada o Consulado local y necesitarás presentar lo siguiente:
- Un pasaporte con una validez mínima de seis meses y al menos dos páginas en blanco;
- Dos fotos con fondo azul de tamaño 4,5cm x 3,5cm;
- Una carta de invitación de una feria comercial a la que vaya a asistir (como la Feria de Cantón) o de una empresa china registrada;
- Una copia de la licencia comercial de la empresa china (en caso de que reciba una invitación de una empresa china);
- La información de tu empresa con su nombre y datos de contacto (tu tarjeta de visita serviría).
Es bueno saber que:
También puedes solicitar un visado de negocios a través de una agencia de viajes. En este caso, es probable que ellos se encarguen de tu invitación.
Ten en cuenta que también puedes solicitar un visado de negocios chino en Hong Kong. Se aplican los siguientes criterios:
Debes tener ya en tu pasaporte al menos dos visados chinos expedidos fuera de China.
Al menos uno de los visados anteriores debe haber sido expedido en su país de origen.
El visado de negocios está destinado principalmente a realizar actividades empresariales en China y no da derecho a buscar empleo en el país. Si piensas trabajar en China, deberás solicitar un visado de trabajo.
Visado de trabajo (visado Z)
Como hemos mencionado anteriormente, el visado Z es el único que te permite trabajar en China legalmente. Es posible que recibas ofertas para trabajar en China a tiempo parcial o incluso a tiempo completo sin la documentación adecuada; de hecho, son bastante habituales. Sin embargo, trabajar ilegalmente en China acarrea graves consecuencias: desde fuertes multas hasta la deportación y la prohibición de entrar en el país.
Lo primero que necesitarás para solicitar un visado de trabajo en China es conseguir una oferta de trabajo válida de un empleador que patrocine tu solicitud de visado. Hay varios requisitos que tu empleador deberá cumplir para patrocinar tu visado de trabajo. Por eso es esencial que compruebes con la empresa interesada en contratarte si puede cumplir estos requisitos y proporcionarte un permiso de trabajo.
La solicitud de un visado Z consta de tres pasos:
- Tendrás que obtener un permiso de trabajo
- Después tendrás que recibir una carta PU a
- Por último, podrás solicitar el visado propiamente dicho.
Veámoslo con más detalle.
En primer lugar, echemos un vistazo a los requisitos de elegibilidad para un visado Z. El solicitante de un visado de trabajo debe
- Tener entre 18 y 55 años
- Tener una licenciatura
- Tener un certificado TEFL y entre 100 y 120 horas de experiencia docente (cuando se solicite un puesto de profesor).
- Ten en cuenta que, dependiendo de tu sector de actividad, puede haber requisitos adicionales relacionados con tu puesto específico.
Ten en cuenta también que los visados de trabajo en China se clasifican en tres categorías:
- Clase A (talentos de alto nivel)
- Clase B (personal profesional)
- Y Clase C (trabajadores no técnicos y de servicios contratados para proyectos estacionales/temporales).
- Los requisitos de elegibilidad pueden variar en función de la clase de visado de trabajo que solicite.
Como hemos mencionado anteriormente, solicitar un visado de trabajo en China es un proceso que consta de varios pasos. He aquí una lista aproximada de los documentos que puedes necesitar a lo largo de este proceso:
- Un pasaporte válido durante al menos seis meses y con al menos tres páginas en blanco
- Copias de algunas o todas las páginas de tu pasaporte
- Copia de su licenciatura, título TEFL (si solicita un puesto de profesor) y prueba de otras cualificaciones pertinentes. Todos estos documentos deben estar traducidos al chino y compulsados.
- Diez fotos tamaño carné tomadas de acuerdo con los requisitos actuales de fotografía para visados
- cualificaciones, autentificadas y notariadas
- Carta de invitación al trabajo de tu nuevo empleador
- Prueba de antecedentes penales limpios
- Impreso de solicitud de visado Z debidamente cumplimentado
- Cualquier documento adicional que pueda solicitarse en su caso.
Una vez más, la lista exacta de documentos que necesitas varía en función de tu situación específica. Como algunos de estos documentos pueden tardar algún tiempo en obtenerse, asegúrate de consultar con tu empleador, así como con una embajada o consulado chino, la lista completa de documentos que necesitas para solicitarlo.
Repasemos ahora el proceso de solicitud del visado de trabajo.
En primer lugar, tendrás que conseguir una oferta de trabajo. Tener un contrato de trabajo válido es esencial para solicitar un visado de trabajo en China. Hay muchos recursos que puedes utilizar en tu búsqueda de empleo: desde plataformas online hasta agencias de contratación profesionales. Para más información, consulta nuestros artículos sobre trabajar en Pekín, Shanghai, Guangzhou, Shenzhen, Chongqing, Suzhou, Tianjin, Jinan y Xiamen.
Una vez que hayas conseguido un contrato de trabajo, tendrás que pedir a tu empleador que te envíe una invitación oficial (aviso de permiso de trabajo) para ir a trabajar con él. Necesitarás los siguientes documentos
- copia del pasaporte
- una copia de las cualificaciones pertinentes
- dos fotos tamaño carné
- certificado de antecedentes penales.
A continuación, es posible que tengas que conseguir una carta PU. Una carta PU es una invitación que emite la Oficina de Asuntos Exteriores de China. Esta carta confirma que se te ha aprobado oficialmente para solicitar un permiso de trabajo.
Sin embargo, es posible que tampoco necesites la carta PU en tu solicitud.
La carta PU se eliminó del proceso de solicitud del visado de trabajo hace unos años y luego se reintrodujo durante la pandemia. Sin embargo, recientemente se ha suprimido el requisito de la carta para determinados tipos de visado y nacionalidades.
A partir del 15 de junio de 2022, se ha anunciado el proceso simplificado de solicitud de visado para los siguientes países: Estados Unidos, Austria, Croacia, República Checa, Francia, Alemania, Hong Kong, India, Indonesia y Corea del Sur.
Dado que los requisitos correspondientes cambian con frecuencia, asegúrate de comprobar en tu embajada o consulado chino local si necesitas una carta PU para solicitar un visado de trabajo.
Si necesitas solicitar una carta PU, en realidad será responsabilidad de tu empleador. Lo único que tendrá que hacer es facilitar a su empresa la notificación del permiso de trabajo, que ellos utilizarán para solicitar la carta PU.
Conseguir una carta PU puede ser complicado y puede alargar bastante el proceso de solicitud. Esto se debe a que las empresas chinas necesitan solicitar un permiso para contratar a ciudadanos extranjeros, y no todas las empresas pueden obtenerlo.
Es bueno saberlo:
Algunas empresas pueden seguir anunciando sus ofertas de empleo aunque no puedan facilitarle una carta PU. Esto se debe principalmente a que pueden estar esperando que el requisito de la carta PU no se aplique en su caso. Por ejemplo, si tienes un permiso de trabajo válido en China, no necesitarás una carta PU. Asegúrate de preguntar a la empresa para la que quieres trabajar si pueden facilitarte una carta PU.
Una vez que hayas recibido la carta PU, tendrás que solicitar el visado de trabajo. Deberás presentar la solicitud en tu embajada o consulado más cercano en China. Ten en cuenta que antes tendrás que concertar una cita.
Estos son los pasos a seguir:
- Prepara tu formulario de solicitud de visado por Internet
- Reserva una cita en la embajada o consulado chino de tu país.
- Ten en cuenta que puedes tardar hasta un mes en conseguir una cita para solicitar el visado de trabajo.
- Cuando recibas el visado de trabajo, compruébalo detenidamente. Puede haber confusiones y descubrir que su nombre está mal escrito o que le han dado el tipo de visado equivocado. Por tanto, es esencial que verifiques toda la información de tu visado en cuanto lo recibas: tu nombre, tipo de visado, fecha de entrada, duración de la estancia, etc.
Trasladarse a China con un visado de trabajo
Una vez que hayas recibido tu visado de trabajo, puedes empezar a planificar tu viaje a China. Sin embargo, una vez en el país, todavía hay algunas cosas que tendrá que resolver.
Antes de la pandemia, después de llegar a China, disponías de 30 días para recibir un permiso de residencia basado en tu visado Z. Actualmente, tienes entre 60 y 180 días para solicitar un permiso de residencia: comprueba la validez de tu visado para ver de cuántos días dispones.
Importante:
Un visado Z le permite viajar a China y permanecer en el país, pero sólo durante un tiempo limitado. Es esencial que inicies el proceso de solicitud del permiso de residencia en cuanto llegues a China para asegurarte de que completas tu solicitud a tiempo.
El visado de trabajo es la única forma de trabajar legalmente en China. Sin embargo, si sólo quieres viajar al país en primer lugar, tienes más opciones de visado.
Links útiles
Centro de Servicio de Solicitud de Visa Chino
Embajada China en EEUU
Embajada China en Reino Unido
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