Pour rechercher un travail, un numéro de téléphone suisse est aussi utile, sinon nécessaire.
J'ai résidé en Suisse à Vallorbe pendant 12 ans: il y avait là un Centre d'Enregistrement des Requérants d'Asile. Ces derniers semblaient particulièrement friands de Lebara.ch : https://www.lebara.ch/fr/product/lebara_swiss pour appeler leur famille dans le monde.
L'abonnement Coopmobile est au même prix et a l'avantage d'utiliser le réseau Swisscom qui offre la meilleure couverture en Suisse. En activant une option pour 10 euros de plus, on évite le rooming pour les appels de France en Suisse et vice-versa.
Coopmobile existe aussi en version prépayée: https://www.coopmobile.ch/fr/mobile-prepaid
Cela dit, les entreprise suisses sont très informatisées et elles communiquent surtout par e-mail.
Pour vous adapter aux différentes plateformes, demandes, etc. , préparez
- un doc. pdf contenant la lettre de motivation, pas redondante par rapport au CV: il s'agit d'expliquer ce qui vous motive à postuler en Suisse/dans ce canton/ dans cette entreprise ...
- un autre avec le CV (détaillé sur les compétences concrètes; max. 2 pages A4 - pas forcément 1 seule page comme en France) , certificats de travail, diplômes,permis de conduire, casier judiciaire.
- et un troisième réunissant les 2 précédents.
... Si vous le pouvez, indiquez aussi les coordonnées d'une ou deux personnes de référence qui sont d'accord de dire du bien de vous (vérifiez cela avec elles auparavant).
... En cas de "patron à l'ancienne", appelez pour savoir quand il sera présent et un peu disponible, puis passez lui déposer votre CV papier en mains propres.
En Suisse, au delà des qualifications, les certificats de travail sont TRES, TRES importants. Le salarié est en droit de réclamer un certificat de travail en tout temps, même s'il demeure dans l'entreprise. Ils ne sont pas aussi laconiques qu'en France ou en Belgique, et s'apparentent plutôt à des lettres de recommandation. Ils sont parfois codés:
M. Dupond se montre toujours très jovial envers ses collègues = Il passe son temps à bavarder à la machine à café.
Le comportement de Mlle Dupuis a toujours été très correct envers les patients et les collègues = elle a fait le minimum syndical et nous ne vous la recommandons pas.
... Je ne saurais trop vous encourager à demander, tout au long de votre carrière, des certificats de travail auprès de vos RH, responsables hiérarchiques... S'ils ne comprennent pas ce qu'ils doivent rédiger, demandez carrément une lettre de recommandation.
Mettez en évidence (en haut du CV !) les aspect administratifs en lien avec l'obtention de l'autorisation de travail et de séjour: date de naissance, lieu de naissance, nationalité, domicile, état civil, adresse mail, n° de tél. au format international (+33 ... / +41 ...).
Mettez en premier ce qui est le plus récent ==> antéchronologique
Pour les diplômes: seulement à partir du BAC ou de la 1re formation professionnelle.
Déposez une demande d'emploi sur jobup.ch, indeed.ch. jooble.ch, etc.