Trouver un travail en Guyane

bonjour à tous
si vous cherchez un emploi en Guyane sachez que c'est possible en tant qu'enseignant , infirmier ou medecin .A part ça c'est c'est le néant car il n'y a pas de travail autre que ds les hopitaux et l'education nationnal.

A part ca la vie est tres agréable si vous aimez la nature .
les guyanais sont generalement accueillants .

Bonjour.

Je vis en France métropolitaine mais ayant subi une série d'échecs personnels, j'aimerais partir qelques mois, voire un an, en Guyane, histoire de prendre un peu l'air.

Si j'ai bien compris, il est difficile de trouver un travail en dehors des milieux hositaliers et de l'éducation.
Mais est-ce que cela vaut également si l'on cherche un simple emploi d'ouvrier non qualifié, par exemple dans l'exploitation du bois ou de produits de la mer ?

Par ailleurs, j'ai un Master d'histoire et ceci m'autorise à être professeur d'histoire géographie remplacant. On m'a dit que des professeurs manquaient en Guyane en particulier dans les collèges et lycées. Croyz vous que je puisse en déduire qu'un professeur remplacant trouverait facilement un poste ?

Je vous remercie par avance de votre réponse.

Bonjour,

Il n'est pas toujours évident de trouver un travail en Guyane, mais pour les personnes diplômées, il peut y avoir des opportunités intéressantes, du fait du déficit de main-d'oeuvre qualifiée locale.
Un des rares secteurs qui ont le vent en poupe est celui de la formation. En Guyane, j'ai moi-même travaillé dans un petit centre de formation en plein essort, alors que je n'avais jamais été formatrice. Ambiance sympa, salaire horaire très correct... Pour moi, c'était une bonne expérience.
Un truc à savoir: tout marche beaucoup par bouche-à-oreille, donc il vaut mieux accepter un boulot pas tout à fait en rapport avec ce qu'on souhaite pour être ''intronisé'' et recevoir d'autres offres plus intéressantes par la suite. En Guyane, les employeurs s'adressent d'abord à leur réseau pour trouver des compétences.

D'une manière générale, il y a un suremploi dans les fonctions publiques, dont beaucoup comme contractuels.
Dans le secteur privé, les salaires sont souvent tirés vers le bas (alors que la vie est chère et c'est mal compensé par un abattement d'impôts sur le revenu)

Sans que ce soit systématique bien entendu, il y a de nombreux cas de gens recrutés par des associations voire des entreprises, qui sont payés avec retard voire plus payés du tout, leur boîte étant mise en liquidation.
Soyez prudents sur la solvabilité de votre employeur et dès que ça branle dans le manche, démissionnez!