Bonjour,
Mon employeur à fait une demande de détachement à l'étranger auprès de la sécurité sociale et j'ai contacté le CFE concernant le visa Premium de Maurice.
La personne m'a confirmé que je reste attaché à l'assurance maladie française (maladie, chômage et retraite).
Mes questions sont les suivantes :
- Est-ce qu'une attestation de prise en charge de la sécurité sociale est suffisante ? (pour la partie assurance maladie)
- Si je prends en plus la partie rapatriement du CFE est-ce suffisant ?
- En terme de couverture des soins / garantie, y a t-il des complémentaires / mutuelles pour expatriés français prenant en charge la sécurité sociale française au lieu du CFE ?
Si vous avez personnellement vécu cette situation et que vous opté pour une autre solution, je suis preneur !
Merci d'avance pour vos réponse