Emploi à domicile...

Si ça existe, même crédit d'impôt qu'en métropole.  Par contre pas d'aide de la caf.
Vous pouvez embaucher une nounou à domicile (en situation légale pour bénéficier du crédit). Il faut la déclarer à la CSSM. Elle fera le ménage aussi.
Ou alors vous pouvez faire garder au domicile de l assistante maternelle agréé.
http://mayotte.dieccte.gouv.fr/campagne … -de-maison

Attention, cependant : le CESU n'existe pas à Mayotte. Être employeur direct, c'est donc s'exposer à des formalités administratives multiples : déclaration préalable à l'embauche, inscription auprès de la CSSM, de Médétram (la médecine du travail), de la formation professionnelle, édition des bulletins de salaire...
Pour la petite histoire, j'avais voulu, il y a quelques années, embaucher directement ma femme de ménage, et j'avais donc entrepris toutes ces démarches. Dans l'un de ces organismes, la secrétaire (mahoraise) s'est juste exclamé : "Mais, monsieur, vous n'avez qu'à faire comme tout le monde : ne la déclarez pas !"

Du coup, je conseillerais plutôt de passer par un organisme de services à la personne, du genre de Tifaki hazi ou Dagoni services.

C’est à désespérer de pouvoir proposer du travail à quelqu’un... ( de façon claire et simple).

Contrairement à combaya, je trouve que les démarches administratives sont simples. Tout d'abord il faut demander à la CSSM qu'elle envoie la déclaration préalable à l'embauche que l On remplit. Puis chaque trimestre la CSSM nous envoie la déclaration des cotisations (il faut écrire le nbr d'heures faites) et la CSSM calcule le reste...
La déclaration à la medetram n est pas obligatoire pour les particuliers employeurs. Quant à la formation professionnelle LOL J'ai envie de dire...
Le bulletin de salaire est téléchargeable sur le site de la dieccte. C'est un tableau Excel très facile à compléter.
50% des salaires versés sont crédités (impôt).
Si on passe par une société de services à la personne, le prix de l'heure est multiplié au moins par 2 (et la personne employée sera payée au SMIC ). La aussi 50% des salaires sont crédités (impôt).