Les îles Canaries sont la communauté autonome la plus méridionale d'Espagne, un archipel situé dans l'océan Atlantique, à plus de 600 miles du continent espagnol et à environ 60 miles à l'ouest du Maroc. Ce groupe de sept îles principales et de plusieurs autres plus petites est l'une des destinations touristiques les plus populaires du pays, un havre ensoleillé de plages, de sports nautiques, de vie nocturne, de terrains de golf et de réserves naturelles. Les possibilités d'emploi dans les îles Canaries sont variées et particulièrement attrayantes pour les étudiants, les stagiaires et les jeunes professionnels.
Les îles Canaries sont d'origine volcanique et connaissent un climat subtropical, ce qui signifie qu'elles bénéficient de températures chaudes toute l'année. Les îles attirent de nombreux expatriés, qui représentent environ 13 % de la population, selon l'Institut canarien de statistiques (Istac).
Bon à savoir :
La communauté autonome des îles Canaries est divisée en deux provinces, Las Palmas et Santa Cruz de Tenerife. La population totale est d'environ 2 175 000 habitants.
L'économie des îles Canaries
L'économie des îles Canaries est principalement basée sur le secteur tertiaire ou des services (74,6%), le tourisme étant le contributeur le plus important. Avant la pandémie de COVID-19, plus de 14 millions de personnes passaient annuellement leurs vacances dans l'archipel. L'industrie représente environ 8% du PIB régional, et l'agroalimentaire, les technologies propres et le raffinage du pétrole sont d'autres piliers économiques importants.
Comme beaucoup d'autres endroits dans le monde, l'économie des îles Canaries a été durement touchée par la crise du COVID. Cependant, aujourd'hui, elle est en bonne voie de rétablissement. En 2022, l'économie a connu une croissance de 8,2 %, supérieure à celle de l'économie espagnole (5,2 %). C'est ce que révèlent les données publiées par l'Institut de statistique des Canaries. Par ailleurs, le produit intérieur brut (PIB) atteint 93,7 % de la valeur enregistrée avant la pandémie.
Marché du travail des îles Canaries
Au printemps 2023, la population active des îles Canaries a augmenté de 0,5 %, atteignant un total de 877 258 travailleurs. Les îles ont également réduit leur taux de chômage de manière significative, avec une baisse annuelle de 9 %. Le nombre de chômeurs a ainsi été ramené à 179 692, passant pour la première fois sous la barre des 180 000 depuis août 2008. Il est encourageant de constater que tous les secteurs de l'économie canarienne ont enregistré une baisse du nombre de chômeurs.
Si vous êtes à la recherche d'un emploi, vous aurez probablement plus de chances de réussir si vous avez deux langues étrangères à votre actif, dont l'espagnol. Les personnes parlant l'anglais, l'allemand et le russe sont recherchées dans des domaines tels que le tourisme, l'hôtellerie, les centres d'appels, l'éducation et les technologies de l'information et de la communication.
En général, les emplois dans les secteurs du transport, de l'industrie et de la construction sont plutôt réservés aux travailleurs locaux qualifiés.
Bon à savoir :
Le salaire moyen aux Canaries est l'un des plus bas d'Espagne et le coût de la vie est élevé. En 2021, le salaire moyen était de 23 082 euros par an, mais en 2022, il était de 21 897 euros par an, soit une baisse de 5,1 %. Cependant, les îles sont populaires auprès des nomades numériques qui sont moins dépendants de l'économie locale et du marché du travail.
Trouver un emploi aux îles Canaries
Les îles Canaries attirent de nombreux expatriés en quête d'une nouvelle carrière ou d'un nouveau départ dans la vie. Cependant, décrocher un emploi dans un pays étranger peut se révéler complexe, surtout si l'on ne sait pas par où commencer. Voici quelques conseils pratiques pour vous aider à trouver un poste aux îles Canaries :
Indeed, Infoempleo et Monster font partie des sites internet dédiés à la recherche d'emploi et utilisés par les expatriés pour la recherche d'opportunités professionnelles aux Canaries.
Inscrivez-vous sur des plateformes de réseautage professionnel telles que LinkedIn pour entrer en contact avec des employeurs potentiels ou des recruteurs dans votre domaine.
Consultez les journaux locaux des Canaries, comme Diario de Avisos ou La Provincia, pour y repérer des offres d'emploi.
Utilisez activement vos compétences en réseautage, car de nombreuses opportunités d'emploi aux Canaries proviennent de relations personnelles. N'hésitez pas à entrer solliciter vos contacts personnels ou professionnels pour obtenir des informations sur les postes vacants ou des recommandations.
Adressez des candidatures spontanées aux grandes entreprises opérant dans la région si vous disposez des compétences et des qualifications demandées sur le marché du travail local.
Les différentes chambres de commerce des îles constituent une ressource précieuse pour les expatriés qui cherchent un emploi ou envisagent de créer leur propre entreprise.
Les postes dans les bars, les hôtels ou les emplois saisonniers destinés aux jeunes sont généralement plus accessibles. Pendant la saison estivale, la demande augmente pour des postes tels que barmen, barmaids, personnel de nettoyage, agents de sécurité, relations publiques et marketing.
Le bénévolat offre aux expatriés une excellente opportunité d'acquérir de l'expérience et de créer des liens.
Bon à savoir :
En général, la semaine de travail aux îles Canaries est d'environ 40 heures. Les journées de travail commencent habituellement entre 8h30 et 10h et se terminent vers 19h ou 20h, avec une pause déjeuner/sieste de deux à trois heures entre 13h et 15h, voire entre 14h et 16h.
Comment se préparer à un entretien d'embauche aux îles Canaries ?
Que vous soyez confiant ou ressentiez une certaine nervosité, voici quelques conseils importants qui vous permettront de vous présenter sous votre meilleur jour lors de votre entretien d'embauche aux Îles Canaries.
Facilitez votre entretien d'embauche en vous informant sur les normes culturelles et coutumes spécifiques aux îles Canaries. Toutes les informations que vous cumulerez vous permettront de mieux saisir le style de communication de votre interlocuteur et favorisera une meilleure communication mutuelle.
Faites des recherches sur l'entreprise avec laquelle vous allez passer l'entretien. Cela vous donnera un aperçu de sa culture professionnelle, de sa vision et de sa mission.
Habillez-vous selon les normes de l'entreprise qui vous intéresse. À moins d'avoir des indications contraires, les tenues décontractées sont généralement acceptées.
Préparez-vous à répondre à des courantes lors d'entretiens, telles que « Parlez-moi de vous » et « Pourquoi souhaitez-vous travailler pour notre entreprise ? »
La culture professionnelle des Canaries valorise grandement la ponctualité. En arrivant en avance à l'entretien, vous éviterez de vous égarer ou de rester coincé dans les embouteillages.
Entraînez-vous pour améliorer vos compétences en communication, y compris l'écoute active, le contact visuel et le langage corporel.
Préparez-vous à discuter des compétences, de l'expérience et des qualités personnelles que vous avez développées en vivant dans un autre pays.
Culture du travail dans les îles Canaries
La culture du travail dans les îles Canaries se distingue par l'amabilité, la chaleur et l'hospitalité des habitants. Cette ambiance se traduit par une approche inclusive et solidaire au travail. La collaboration, la communication et le travail d'équipe sont hautement appréciés, et l'accent est mis sur le développement de relations et la création d'un environnement professionnel positif.
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