Muchos jubilados optan por mudarse a países donde el costo de vida es más bajo que en su país de origen. A menudo, sus pensiones de jubilación no cumplen con las expectativas, lo que lleva a algunos jubilados a seguir trabajando, ya sea por necesidad o por preferencia personal. Sin embargo, vivir en el extranjero introduce reglas específicas relacionadas con varios tipos de visas, las cuales no siempre permiten empleo adicional junto con la jubilación. Veamos la situación en detalle.
¿Son compatibles las “visas de jubilación” con el trabajo profesional?
A menos que seas ciudadano de la UE y te beneficies de la libre circulación dentro de la UE, generalmente necesitas una visa y un permiso de residencia para retirarte en el extranjero. El nombre exacto varía según el país, pero unos treinta países ofrecen visas de jubilación específicas, incluidos Grecia, Italia, Portugal, España, Costa Rica, México, Argentina, Brasil, Malasia, Tailandia, Dubái y Mauricio.
Para calificar para estas visas de jubilación, normalmente necesitas cumplir con ciertas condiciones, como tener ingresos suficientes (según lo determinado por los respectivos estados), tener seguro de salud y, para la mayoría de las visas de jubilación, no participar en ninguna actividad profesional dentro del país. Esto se debe a que generalmente se considera más ventajoso recibir a jubilados que aportan ingresos sin impactar el mercado laboral local. Entonces, ¿qué opciones están disponibles si quieres seguir trabajando para complementar tus ingresos?
Una solución potencial es solicitar la residencia permanente después de vivir en el país durante algunos años. Por ejemplo, en Costa Rica, una visa de jubilación puede convertirse en un permiso de residencia permanente después de tres años, lo que te permite trabajar. Las condiciones específicas varían según el país, a menudo requiriendo un período de espera durante el cual no puedes trabajar.
Otras opciones incluyen solicitar un tipo diferente de permiso de residencia en lugar de una visa de jubilación. Si deseas iniciar un negocio o contribuir económicamente al país anfitrión, considera una "Visa de Inversor," también conocida como "Golden Visa." Esta visa permite a los extranjeros mayores de 18 años (generalmente sin otras restricciones de edad) obtener un permiso de residencia y, a veces, incluso la ciudadanía mediante inversiones en el país. Las inversiones pueden incluir la compra de bienes raíces, la inversión en acciones locales y bonos del gobierno, o el inicio de un negocio.
Por ejemplo, la visa de inversor de España tiene condiciones específicas para iniciar un negocio: busca crear empleos, tener un impacto socioeconómico o contribuir a la ciencia y la tecnología.
Si prefieres no invertir pero deseas participar en una actividad profesional más convencional, como la consultoría, considera las visas para trabajo remoto o nómadas digitales si se alinean con tu tipo de trabajo. Los países que ofrecen dichas visas incluyen Estonia, Panamá, España, Tailandia, México y Costa Rica. Por ejemplo, la visa de nómada digital de Estonia está diseñada para personas con un negocio que opera independientemente de su lugar de residencia, con actividades realizadas de manera remota. Debes atender principalmente a clientes fuera de Estonia y demostrar un ingreso de €3,504 al mes (antes de impuestos) durante los últimos seis meses.
Como se ilustra, las condiciones pueden variar significativamente. En general, es más fácil obtener una autorización de trabajo para trabajo remoto que no afecta el mercado laboral local, a menos que contribuyas directamente a la economía a través de la creación de empleo con tu negocio. Para el empleo local, probablemente necesitarás esperar hasta tener un permiso de residencia a largo plazo. Cada país tiene sus propias reglas específicas, por lo que consulta el sitio web oficial de inmigración de tu país elegido y estudia los requisitos cuidadosamente, o busca asesoría de un especialista en visas y permisos de residencia.
Más consejos para optimizar tu jubilación en el extranjero
Si continuar con tu carrera profesional parece demasiado complejo, considera aprovechar tu condición de jubilado desde una perspectiva fiscal.
Primero, se aconseja retirarse en un país que tenga tratados fiscales con tu país de origen. Estos tratados ayudan a evitar la doble tributación: por el país donde recibes tu pensión (y posiblemente otros ingresos) y por el país donde eliges residir. Consulta la lista de tratados fiscales en el sitio web de la oficina tributaria de tu país de origen. Debería haber una sección sobre “tratados fiscales internacionales” que proporcione la información necesaria.
Busca información relevante sobre las políticas fiscales en tu nuevo país de residencia y asegúrate de entender dónde y cómo pagarás impuestos. Esto depende de las condiciones establecidas por los gobiernos y los tratados fiscales específicos en vigor. Algunos países, como Mauricio (para visas de jubilación), no gravan los fondos transferidos a la isla. Sin embargo, debes declarar tus fuentes de ingresos, incluida tu pensión, en tu país de origen.
Por el contrario, algunos países te gravarán sobre los ingresos del extranjero. Podría ser beneficioso pagar impuestos en tu país anfitrión si tienen tasas impositivas más favorables que tu país de origen o no imponen impuestos sobre el patrimonio. Evalúa tu situación según el destino y las regulaciones vigentes. En algunos casos, la cantidad de tu pensión podría ajustarse si pagas impuestos en el extranjero.
También considera la transferencia de fondos entre monedas. Los tipos de cambio pueden fluctuar significativamente, lo que podría reducir el valor de tu pensión. ¿Puedes usar un banco internacional con sucursales en tu país de origen y en tu destino de jubilación? Esto podría facilitar las transferencias de fondos y minimizar las tarifas de cambio de divisas. ¿Es posible abrir una cuenta multimoneda? Esto ayudaría a gestionar diferentes monedas de manera efectiva y reducir las tarifas de conversión.
